電瓶車充電、文明養(yǎng)犬、垃圾分類……在高樓林立的城市社區(qū)，一件件民生小事連接著居民幸福生活的“*后一公里”，也考驗(yàn)著物業(yè)的“管理智慧”。近年來(lái)，保利物業(yè)安徽分公司黨支部堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng)，以“紅色物業(yè)”為陣地，把組織建設(shè)與企業(yè)管理相結(jié)合，協(xié)同業(yè)主、政府共同打造共建共享共治新型社區(qū)，讓生活更美好。

　　將黨建工作融入物業(yè)管理，推進(jìn)物業(yè)服務(wù)企業(yè)共同參與基層社會(huì)治理，形成社區(qū)治理合力，是黨的十九屆四中全會(huì)對(duì)構(gòu)建基層社會(huì)治理新格局的要求，也是物業(yè)服務(wù)企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在邏輯和大勢(shì)所趨。

　　對(duì)此，保利物業(yè)安徽分公司黨支部書(shū)記靳勤深有體會(huì)，他表示作為黨建引領(lǐng)下社會(huì)治理聯(lián)動(dòng)機(jī)制的重要參與者，近年來(lái)，擁有央企背景的保利物業(yè)安徽分公司充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用，以黨建引領(lǐng)，深耕物業(yè)服務(wù)鏈條，積極參與社會(huì)基層治理，將黨建工作貫穿生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)始終，不斷探索創(chuàng)新黨建引領(lǐng)物業(yè)管理思路。

　　據(jù)了解，保利物業(yè)安徽分公司黨支部將理論學(xué)習(xí)與物業(yè)服務(wù)結(jié)合，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、高效型、廉潔型、先進(jìn)型“五型”黨支部，鍛造“紅色引擎”，培育“紅色物業(yè)”，傳遞“紅色溫暖”，不斷提高隊(duì)伍的凝聚力戰(zhàn)斗力，不斷提高社區(qū)居民的獲得感、幸福感。

　　去年疫情期間，保利物業(yè)安徽分公司先后組織職能本部70名黨團(tuán)員干部，到永和項(xiàng)目支援社區(qū)防疫，到拉菲公館和五月花項(xiàng)目開(kāi)展對(duì)點(diǎn)幫扶。此外，在五月花、西山林語(yǔ)等難點(diǎn)項(xiàng)目及重大項(xiàng)目攻堅(jiān)、重大任務(wù)保障等重點(diǎn)任務(wù)上成立黨團(tuán)突擊隊(duì)10個(gè)，充分發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用，展現(xiàn)了特殊時(shí)期黨員極強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　　物業(yè)服務(wù)直接關(guān)系到社區(qū)的生活環(huán)境、居民的幸福體驗(yàn)，如何在黨建引領(lǐng)下，推動(dòng)物業(yè)服務(wù)更好發(fā)展，增強(qiáng)人民的幸福感、獲得感，也成為物業(yè)企業(yè)面臨的重要課題。為了探索社區(qū)治理新模式，保利物業(yè)安徽分公司堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，協(xié)調(diào)業(yè)主、政府，助力打造社區(qū)共建共享共治陣地。

　　消防電梯基礎(chǔ)設(shè)施損壞嚴(yán)重、商業(yè)街無(wú)人管理……這是2018年年底保利物業(yè)安徽分公司進(jìn)駐合肥琥珀五環(huán)城后面臨的情況。面對(duì)困難，保利物業(yè)安徽分公司堅(jiān)持“黨旗引領(lǐng)促共建、紅色物業(yè)樹(shù)標(biāo)桿”，開(kāi)始了攻堅(jiān)克難，全力升級(jí)物業(yè)服務(wù)。

　　接下來(lái)的時(shí)間，保利物業(yè)安徽分公司加強(qiáng)與社區(qū)街道聯(lián)系，定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議，就項(xiàng)目工作重點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)反饋、商討解決方法；與業(yè)主結(jié)親結(jié)友，每周向業(yè)委會(huì)匯報(bào)工作，通過(guò)主題黨日突擊幫扶解決業(yè)主主要需求矛盾；建立4個(gè)網(wǎng)格單元，協(xié)同聯(lián)動(dòng)社區(qū)街道和業(yè)委會(huì)，做好網(wǎng)格服務(wù)管理……

　　通過(guò)上述一系列的黨建與業(yè)務(wù)融合探索，琥珀五環(huán)城“舊貌換新顏”，保利物業(yè)安徽分公司不僅贏得了業(yè)主和社區(qū)街道的一致好評(píng)，同時(shí)也為公司發(fā)展激發(fā)內(nèi)生力，更好地全力推進(jìn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和公司發(fā)展。

　　琥珀五環(huán)城是保利物業(yè)安徽分公司在黨建引領(lǐng)下探索社區(qū)治理新模式的縮影，從一個(gè)側(cè)面反映了保利物業(yè)始終踐行央企社會(huì)責(zé)任，積極建立政府、業(yè)主、物業(yè)“三方聯(lián)席制度”，與政府一起共同參與到共建、共治、共享基層社區(qū)治理新模式中，共同解決社區(qū)中痛點(diǎn)、難點(diǎn)、壓力點(diǎn)的擔(dān)當(dāng)與努力。

　　身處基層社區(qū)治理“*后一公里”的關(guān)鍵崗位，保利物業(yè)安徽分公司黨支部始終認(rèn)為“人民群眾在哪里，民生需求在哪里，黨建就覆蓋到哪里”，通過(guò)建設(shè)“星火社區(qū)”，打造“紅色物業(yè)”品牌，進(jìn)一步增強(qiáng)保利物業(yè)在地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)中的服務(wù)特性。

　　為解決業(yè)主“*后一公里”難題，保利物業(yè)安徽分公司在內(nèi)部選拔了一批以黨員為核心的員工，組建起一支“黨員先鋒隊(duì)”，以“把黨徽戴在身上”“黨旗插在項(xiàng)目上”等形式激發(fā)奮進(jìn)意識(shí)，落實(shí)工作目標(biāo)；以“黨員先鋒隊(duì)”為骨干，組建一支應(yīng)急救援隊(duì)伍，為突發(fā)事件提供有力支撐。

　　去年汛情，面對(duì)小區(qū)內(nèi)的內(nèi)澇隱患，保利物業(yè)安徽分公司的“黨員先鋒隊(duì)”同樣沖在*前面，排污管理清理、重點(diǎn)位置巡查……小區(qū)里哪里工作重、哪里工作臟，哪里就有“黨員先鋒隊(duì)”的身影，為小區(qū)防汛和業(yè)主安全生活默默奉獻(xiàn)。

　　在保利物業(yè)安徽分公司看來(lái)，近年來(lái)公司的發(fā)展、物業(yè)服務(wù)水平的提升、業(yè)主滿意度的提高，這都離不開(kāi)黨建的引領(lǐng)。今后公司也將持續(xù)在積極響應(yīng)國(guó)家城市治理、探索城市公共服務(wù)的道路上，把黨的全面領(lǐng)導(dǎo)貫徹到公司治理各環(huán)節(jié)，融入到物業(yè)服務(wù)的全領(lǐng)域、全過(guò)程，不斷推動(dòng)企業(yè)和行業(yè)發(fā)展再上新臺(tái)階，不斷探索物業(yè)發(fā)展新路徑。

　　電瓶車充電、文明養(yǎng)犬、垃圾分類……在高樓林立的城市社區(qū)，一件件民生小事連接著居民幸福生活的“*后一公里”，也考驗(yàn)著物業(yè)的“管理智慧”。近年來(lái)，保利物業(yè)安徽分公司黨支部堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng)，以“紅色物業(yè)”為陣地，把組織建設(shè)與企業(yè)管理相結(jié)合，協(xié)同業(yè)主、政府共同打造共建共享共治新型社區(qū)，讓生活更美好。

　　將黨建工作融入物業(yè)管理，推進(jìn)物業(yè)服務(wù)企業(yè)共同參與基層社會(huì)治理，形成社區(qū)治理合力，是黨的十九屆四中全會(huì)對(duì)構(gòu)建基層社會(huì)治理新格局的要求，也是物業(yè)服務(wù)企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在邏輯和大勢(shì)所趨。

　　對(duì)此，保利物業(yè)安徽分公司黨支部書(shū)記靳勤深有體會(huì)，他表示作為黨建引領(lǐng)下社會(huì)治理聯(lián)動(dòng)機(jī)制的重要參與者，近年來(lái)，擁有央企背景的保利物業(yè)安徽分公司充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用，以黨建引領(lǐng)，深耕物業(yè)服務(wù)鏈條，積極參與社會(huì)基層治理，將黨建工作貫穿生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)始終，不斷探索創(chuàng)新黨建引領(lǐng)物業(yè)管理思路。

　　據(jù)了解，保利物業(yè)安徽分公司黨支部將理論學(xué)習(xí)與物業(yè)服務(wù)結(jié)合，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、高效型、廉潔型、先進(jìn)型“五型”黨支部，鍛造“紅色引擎”，培育“紅色物業(yè)”，傳遞“紅色溫暖”，不斷提高隊(duì)伍的凝聚力戰(zhàn)斗力，不斷提高社區(qū)居民的獲得感、幸福感。

　　去年疫情期間，保利物業(yè)安徽分公司先后組織職能本部70名黨團(tuán)員干部，到永和項(xiàng)目支援社區(qū)防疫，到拉菲公館和五月花項(xiàng)目開(kāi)展對(duì)點(diǎn)幫扶。此外，在五月花、西山林語(yǔ)等難點(diǎn)項(xiàng)目及重大項(xiàng)目攻堅(jiān)、重大任務(wù)保障等重點(diǎn)任務(wù)上成立黨團(tuán)突擊隊(duì)10個(gè)，充分發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用，展現(xiàn)了特殊時(shí)期黨員極強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　　物業(yè)服務(wù)直接關(guān)系到社區(qū)的生活環(huán)境、居民的幸福體驗(yàn)，如何在黨建引領(lǐng)下，推動(dòng)物業(yè)服務(wù)更好發(fā)展，增強(qiáng)人民的幸福感、獲得感，也成為物業(yè)企業(yè)面臨的重要課題。為了探索社區(qū)治理新模式，保利物業(yè)安徽分公司堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，協(xié)調(diào)業(yè)主、政府，助力打造社區(qū)共建共享共治陣地。

　　消防電梯基礎(chǔ)設(shè)施損壞嚴(yán)重、商業(yè)街無(wú)人管理……這是2018年年底保利物業(yè)安徽分公司進(jìn)駐合肥琥珀五環(huán)城后面臨的情況。面對(duì)困難，保利物業(yè)安徽分公司堅(jiān)持“黨旗引領(lǐng)促共建、紅色物業(yè)樹(shù)標(biāo)桿”，開(kāi)始了攻堅(jiān)克難，全力升級(jí)物業(yè)服務(wù)。

　　接下來(lái)的時(shí)間，保利物業(yè)安徽分公司加強(qiáng)與社區(qū)街道聯(lián)系，定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議，就項(xiàng)目工作重點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)反饋、商討解決方法；與業(yè)主結(jié)親結(jié)友，每周向業(yè)委會(huì)匯報(bào)工作，通過(guò)主題黨日突擊幫扶解決業(yè)主主要需求矛盾；建立4個(gè)網(wǎng)格單元，協(xié)同聯(lián)動(dòng)社區(qū)街道和業(yè)委會(huì)，做好網(wǎng)格服務(wù)管理……

　　通過(guò)上述一系列的黨建與業(yè)務(wù)融合探索，琥珀五環(huán)城“舊貌換新顏”，保利物業(yè)安徽分公司不僅贏得了業(yè)主和社區(qū)街道的一致好評(píng)，同時(shí)也為公司發(fā)展激發(fā)內(nèi)生力，更好地全力推進(jìn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和公司發(fā)展。

　　琥珀五環(huán)城是保利物業(yè)安徽分公司在黨建引領(lǐng)下探索社區(qū)治理新模式的縮影，從一個(gè)側(cè)面反映了保利物業(yè)始終踐行央企社會(huì)責(zé)任，積極建立政府、業(yè)主、物業(yè)“三方聯(lián)席制度”，與政府一起共同參與到共建、共治、共享基層社區(qū)治理新模式中，共同解決社區(qū)中痛點(diǎn)、難點(diǎn)、壓力點(diǎn)的擔(dān)當(dāng)與努力。

　　身處基層社區(qū)治理“*后一公里”的關(guān)鍵崗位，保利物業(yè)安徽分公司黨支部始終認(rèn)為“人民群眾在哪里，民生需求在哪里，黨建就覆蓋到哪里”，通過(guò)建設(shè)“星火社區(qū)”，打造“紅色物業(yè)”品牌，進(jìn)一步增強(qiáng)保利物業(yè)在地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)中的服務(wù)特性。

　　為解決業(yè)主“*后一公里”難題，保利物業(yè)安徽分公司在內(nèi)部選拔了一批以黨員為核心的員工，組建起一支“黨員先鋒隊(duì)”，以“把黨徽戴在身上”“黨旗插在項(xiàng)目上”等形式激發(fā)奮進(jìn)意識(shí)，落實(shí)工作目標(biāo)；以“黨員先鋒隊(duì)”為骨干，組建一支應(yīng)急救援隊(duì)伍，為突發(fā)事件提供有力支撐。

　　去年汛情，面對(duì)小區(qū)內(nèi)的內(nèi)澇隱患，保利物業(yè)安徽分公司的“黨員先鋒隊(duì)”同樣沖在*前面，排污管理清理、重點(diǎn)位置巡查……小區(qū)里哪里工作重、哪里工作臟，哪里就有“黨員先鋒隊(duì)”的身影，為小區(qū)防汛和業(yè)主安全生活默默奉獻(xiàn)。

　　在保利物業(yè)安徽分公司看來(lái)，近年來(lái)公司的發(fā)展、物業(yè)服務(wù)水平的提升、業(yè)主滿意度的提高，這都離不開(kāi)黨建的引領(lǐng)。今后公司也將持續(xù)在積極響應(yīng)國(guó)家城市治理、探索城市公共服務(wù)的道路上，把黨的全面領(lǐng)導(dǎo)貫徹到公司治理各環(huán)節(jié)，融入到物業(yè)服務(wù)的全領(lǐng)域、全過(guò)程，不斷推動(dòng)企業(yè)和行業(yè)發(fā)展再上新臺(tái)階，不斷探索物業(yè)發(fā)展新路徑。

　　電瓶車充電、文明養(yǎng)犬、垃圾分類……在高樓林立的城市社區(qū)，一件件民生小事連接著居民幸福生活的“*后一公里”，也考驗(yàn)著物業(yè)的“管理智慧”。近年來(lái)，保利物業(yè)安徽分公司黨支部堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng)，以“紅色物業(yè)”為陣地，把組織建設(shè)與企業(yè)管理相結(jié)合，協(xié)同業(yè)主、政府共同打造共建共享共治新型社區(qū)，讓生活更美好。

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